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Einführungsprogramm

InfoSecure hat folgende Awareness & Schulungsprogramme entwickelt:

Einführung

Das Awareness-Konzept von InfoSecure beruht auf Schulung in Form des Modular-Ansatzes für verschiedene Zielgruppen. Es beginnt mit einem ca. 30-minütigen Einführungsprogramm für alle Endnutzer, entweder als Workshop und/oder als eLearning-Schulung.

Alle Elemente des Awareness- & Schulungsprogramms » können unterschiedlich kombiniert werden, wodurch ein auf die Bedürfnisse der Organisation speziell zugeschnittenes Einführungsprogramm entsteht.

 

 

In diesem Einführungsprogramm werden die Endnutzer auf die für sie zutreffenden potenziellen Risiken und Maßnahmen, die mit ihren Arbeiten zusammenhängen, aufmerksam gemacht.

Lehrfilme + Lernmaterial + Selbsttests

InfoSecure ist einer der Marktführer im Bereich von Awareness-Schulungsprogrammen. InfoSecure liefert nicht nur interessante sondern auch sehr effektive Programme für Kunden. Der Erfolg es Programms kann teilweise der Nutzung audiovisuellen Inhaltes einschließlich Filmclips zugeschrieben werden.

Der Aufbau des Awareness-Programms ist einzigartig, da der Inhalt aus einer Kombination von Lehrfilmen, die als Eye-Opener benutzt werden, Lernmaterial (eLearning) und Selbsttests (mit Berichterstattung an Management) besteht. InfoSecure setzt audiovisuellen Inhalt bereits seit 8 Jahren in allen Programmen ein, und unsere Erfahrung zeigt, dass sogar in einem kurzen Programm von 5 Minuten, der Einsatz eines kurzen Filmclips, der die Risiken darstellt, sinnvoll ist, um das Interesse des Publikums geweckt zu halten. Wir wissen genau, was das Interesse des Publikums weckt und was die größte Wirkung zeigt. Der Einsatz von Filmclips, unterstützendem Lernmaterial und einem Selbsttest, dessen Ergebnis dem Management als Bericht geschickt wird, macht das Ganze zu einer attraktiven und effektiven Kombination. Auch neueste Studien haben erwiesen, dass der Einsatz von verschiedenen Medien eine Voraussetzung für effektive Awareness-Schulung ist.

 

 

Beispiel Lehrfilme


Thema: Arbeiten mit Dritten

 

 

Beispiel Lehrfilm: Telefongespräche  »

Thema: E-Mail zu Geschäftszwecken

 

 

Beispiel Lehrfilm: Eine falsch adressierte E-Mail  »

Thema: Passwörter

 

 

Beispiel Lehrfilm: Merken Sie sich komplizierte Passwörter!  »

Thema: Durchsickern von Informationen

 

 

Beispiel Lehrfilm: Unfreiwillige Werbekampagne  »

 

Composition of an Introduction Programme

 

Inhalt des Programms

Für den Start eines Awarenessprogramms werden bei dem Einführungsprogramm eine Kombination von InfoSecures lieferbaren Produkten eingesetzt. Der Aufbau sieht wie folgt aus:

  • Einführung & Engagement - Geschäftsführung zeigt Engagement für das Programm und weist auf die Bedeutung hin, dass alle Mitarbeiter geschult werden müssen.
  • Die Bedeutung von Informationssicherheit - Ein Abschnitt über die Bedeutung von Informationssicherheit im Allgemeinen und speziell im Hinblick auf die Organisation.
  • Gezielte Lehrfilme - Lehrfilme, die aus der Auswahl von Goldenen Regeln, die der Kunde getroffen hat, bestehen. Hier werden Situationen von Sicherheitsvorfällen und Verstöße gegen Regeln, die auftreten können, gezeigt. Gefolgt von ausführlicherem Schulungsmaterial und einem Selbsttest. Die an das Unternehmen angepassten Lehrfilme können verwendet werden, um die Aufmerksamkeit der Teilnehmer zu erlangen. Die Filme zeigen auf dramatisierte Weise die Bedeutung von Informationssicherheit.
  • Goldene Regeln - dieser Teil des Programms erklärt die Goldenen Regeln, gerichtet auf die für die Organisation am besten passenden Themen.
  • Selbsttest - Ein Programm, das von den Mitarbeitern genutzt werden kann, um ihr neu erworbenes Wissen zu testen und wenn nötig aufzufrischen und zu verbessern. Mess-Tool »
  • Andere Aspekte, die eingefügt werden können, um das Programm anzupassen.

 

Introduction programme: selection golden rules

 

Die Goldenen Regeln und Erfolgsrezepte bilden das Kernstück des Programms und sind auch tatsächlich die Schlüsselelemente, um das Verhalten von Mitarbeitern anhand "Bad" und "Good" Practices zu verbessern.

 

 

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